Mit unserer Dienstleistung erzielen Sie für Ihr Unternehmen immer einen Mehrwert ohne Investition.
Wir unterstützen Sie, Ihre Lohnkosten durch Förderungen zu senken und zeigen Ihnen Fördermöglichkeiten auf.
Nutzen Sie mit uns die bereitstehenden Fördermittel!
Kein Risiko und keine Kosten für Sie, da wir rein erfolgsabhängig arbeiten.
PersonalProjekt ist Ihr Dienstleister rund um das Thema Eingliederungs- / Lohnkostenzuschüsse (EGZ) für Ihre Neueinstellungen sowie Weiterbildungsförderungen von Beschäftigten. Durch unsere lange Erfahrung im Generieren von Fördermitteln in verschiedensten Branchen sowie unsere Expertise des Fördermittelmarktes in ganz Deutschland sind wir der ideale Partner für Sie, wenn Sie Ihre Personalkosten senken wollen. Dabei übernehmen wir den kompletten Fördermanagementprozess.
Die Bundesagentur für Arbeit unterstützt deutschlandweit Unternehmen, die neue Beschäftigungsverhältnisse schaffen oder Beschäftigte weiterqualifizieren möchten.
Dafür stehen dem Arbeitgeber verschiedene Fördermöglichkeiten zur Verfügung. Werden Positionen besetzt, bei der Ihr neuer Arbeitnehmer nicht die vollständige Eignung oder Qualifikation hat, können Eingliederungszuschüsse oder Lohnzuschüsse beantragt werden. Diese Förderungen können auch für qualifizierte Fachkräfte beantragt werden.
Die Entscheidung, ob Zuschüsse bewilligt werden ist immer eine Einzelfallprüfung. PersonalProjekt prüft für Ihre Bewerber alle möglichen Fördermöglichkeiten und kann so die ideale Förderung mit der maximal möglichen Förderhöhe und -dauer beantragen. Die maximale Förderhöhe beträgt aktuell, nach dem Teilhabechancengesetz, 100% des Arbeitnehmerentgeldes und die maximale Förderdauer 5 Jahre.
Diese neuen Förderinstrumente fördern Arbeitgeber, die Langzeitarbeitslosen eine Chance zur Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt bieten.
Danach sind nach §16i SGB II Zuschüsse bis zu 5 Jahren möglich. In den ersten 2 Jahren Förderung von 100%, im 5. Jahr noch 70%.
Die 2. Variante nach § 16e SGB II sieht Lohnkostenzuschüsse von bis zu 2 Jahren vor, wobei in den ersten 12 Monaten 75% Förderung, danach 50% möglich sind.
Bereits seit über 10 Jahren arbeiten wir im Bereich der Förderung von Beschäftigten und Qualifizierungsmaßnahmen.
Die Basis unserer Expertise bildet sich aus kaufmännischer Ausbildung und dem juristischen Studium.
Die Fördervoraussetzungen der Agentur für Arbeit unterliegen bekanntermaßen stetigen Veränderungen und Neuerungen.
Für uns ist es selbstverständlich, stets auf dem Laufenden zu bleiben und Neuerungen anzupassen.
Unsere Flexibilität in der Umsetzung garantiert Ihnen die erfolgreiche Fördermittelvergabe.
PersonalProjekt
Evelyn Till
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